为进一步加强集团员工队伍思想政治工作，及时掌握新员工思想、工作动态，营造良好的队伍氛围，3月15日，集团开展了“新员工谈心谈话”活动，集团党委副书记、总经理陶继勇同志，党委副书记、纪委书记刘源源同志及36名新入职员工参加了此次活动。

活动在一部廉政警示教育片中拉开序幕，随后，集团党委办公室主任杨雪从廉政法律法规出发，就“四种形态”、“五小”行为，辨明“亲”“清”政商关系等进行了详细阐述；区纪委驻财政纪检组副组长赵飏同志与集团纪委书记刘源源同志还为新员工发放了《廉政家书》，提醒新员工及家属要践行良好家风，牢固树立家庭思廉助廉意识。

集团纪委书记刘源源同志在廉政谈话中强调：新员工要正视企业的“不完美”，不完美才是真实的，摆正心态，才能与企业共同成长和进步；同时要正确认识自己的岗位、适应自己的岗位，无论是是作为劳动者、职业者、还是奋斗者，都应秉持“一切非凡都源自平凡”的理念，以提升自我能力为主，不断学习和积累专业技术知识，做一个有责任、敢担当、讲奉献的国投人；她还表示，每个岗位都考验着大家的定力，新员工要把握自己、保持初心，算好经济账、政治账和家庭账。

通过观看警示教育片、签订《职工廉洁从业承诺书》及集体廉政谈话的方式为新员工开展了印象深刻的廉政第一课。每位新员工也依次就自身岗位职责、近期思想情况、自我评价等方面进行了自我介绍与表态发言。

活动最后，集团党委副书记、总经理陶继勇同志代表集团对在座36位新员工的加入表示了热烈欢迎，寄语新员工脚踏实地，勤恳务实，期待新员工与集团一起成长，并提出六点希望：一是转变与融入，每个企业都有自己的特色，新起点、新征程，大家要放下过去的成绩，摆正心态才能成长，希望新员工能够尽快融入欣欣向荣的国投。二是学习和担当，我们要在工作中学习，在成长中学习；要不断交流，共同提升；同时也要将所思所学运用到实际工作中。三是担当和作为，每一位国投员工都应有主人翁意识，要主动思考和承担工作的压力。四是感恩，在当前经济和就业环境下，任何一份工作都值得珍惜，我们要拥有一颗感恩的心，感恩国投，感恩身边给予自己帮助的人、感恩家人的支持与陪伴。五是纪律和规矩，新员工要守住底线，坚决不碰；要有红线意识，坚决不踩；要学会判断黄线，坚决不越。六是机会和机遇，国投的发展需要人才，希望大家把握机会，主动思考和学习，在国投的舞台拥有更美好的未来。

扬帆起航戮力前行。国投集团为新员工提供了施展才华的广阔舞台，相信新员工通过自己的辛勤劳动和智慧，在这个舞台上谱写自己最满意的乐章。